Skydd mot diskriminering i arbetslivet; Tommy Iseskog; 2013
spara 55%
1 säljare

Skydd mot diskriminering i arbetslivet Upplaga 1

av Tommy Iseskog
Riksdagen har i juni 2008 antagit en ny sammanhållen diskrimineringslag. Denna nya lag ersätter sju tidigare lagar, nämligen jämställdhetslagen, lagen om åtgärder mot diskriminering i arbetslivet på grund av etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av funktionshinder, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning, lagen om likabehandling av studenter i högskolan, lagen om förbud mot diskriminering och lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever. I denna bok behandlar jag skyddet mot diskriminering i arbetslivet, dvs. sådan diskriminering av arbetssökande och arbetstagare som har samband med kön, etnisk tillhörighet, religion, funktionshinder, sexuell läggning, könsöverskridande identitet och ålder. Boken ersätter böckerna Diskriminering i arbetslivet (andra upplaga 2003) och Aktivt jämställdhetsarbete (fjärde upplagan 2005).
Riksdagen har i juni 2008 antagit en ny sammanhållen diskrimineringslag. Denna nya lag ersätter sju tidigare lagar, nämligen jämställdhetslagen, lagen om åtgärder mot diskriminering i arbetslivet på grund av etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av funktionshinder, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning, lagen om likabehandling av studenter i högskolan, lagen om förbud mot diskriminering och lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever. I denna bok behandlar jag skyddet mot diskriminering i arbetslivet, dvs. sådan diskriminering av arbetssökande och arbetstagare som har samband med kön, etnisk tillhörighet, religion, funktionshinder, sexuell läggning, könsöverskridande identitet och ålder. Boken ersätter böckerna Diskriminering i arbetslivet (andra upplaga 2003) och Aktivt jämställdhetsarbete (fjärde upplagan 2005).
Upplaga: 1a upplagan
Utgiven: 2013
ISBN: 9789198085525
Förlag: IJK förlag
Format: Inbunden
Språk: Svenska
Sidor: 319 st
Riksdagen har i juni 2008 antagit en ny sammanhållen diskrimineringslag. Denna nya lag ersätter sju tidigare lagar, nämligen jämställdhetslagen, lagen om åtgärder mot diskriminering i arbetslivet på grund av etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av funktionshinder, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning, lagen om likabehandling av studenter i högskolan, lagen om förbud mot diskriminering och lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever. I denna bok behandlar jag skyddet mot diskriminering i arbetslivet, dvs. sådan diskriminering av arbetssökande och arbetstagare som har samband med kön, etnisk tillhörighet, religion, funktionshinder, sexuell läggning, könsöverskridande identitet och ålder. Boken ersätter böckerna Diskriminering i arbetslivet (andra upplaga 2003) och Aktivt jämställdhetsarbete (fjärde upplagan 2005).
Riksdagen har i juni 2008 antagit en ny sammanhållen diskrimineringslag. Denna nya lag ersätter sju tidigare lagar, nämligen jämställdhetslagen, lagen om åtgärder mot diskriminering i arbetslivet på grund av etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av funktionshinder, lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning, lagen om likabehandling av studenter i högskolan, lagen om förbud mot diskriminering och lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever. I denna bok behandlar jag skyddet mot diskriminering i arbetslivet, dvs. sådan diskriminering av arbetssökande och arbetstagare som har samband med kön, etnisk tillhörighet, religion, funktionshinder, sexuell läggning, könsöverskridande identitet och ålder. Boken ersätter böckerna Diskriminering i arbetslivet (andra upplaga 2003) och Aktivt jämställdhetsarbete (fjärde upplagan 2005).
Begagnad bok
209 kr455 krSpara 246 kr (55%) mot nypris
Fri frakt & skickas inom 1-3 vardagar
Köpskydd med Studentapan
Varje köp täcks av Studentapans köpskydd som säkerställer att boken kommer fram, att du får rätt bok och att skicket stämmer överens med beskrivning.
209 kr455 krSpara 246 kr (55%) mot nypris
Fri frakt & skickas inom 1-3 vardagar